miércoles, abril 15, 2015

¿Corrupción o ayuda? La Diputación de Malaga vende por 4 € un CD de preguntas con solución de oposiciones

Imagen del CD tomada de El Confidencial
Imagen del CD, tomada de El Confidencial

En las oposiciones a la Diputación de Málaga (50 plazas de auxiliar administrativo, 13 de administrativo, 7 de psicólogo, 5 de guarda, 5 de abogado, 4 de técnico de Administración General, una de técnico superior de proyectos europeos y una de técnico auxiliar de desarrollo local), se vendía en la misma sede de la Diputación por 4 euros un CD que contenía una serie de preguntas con sus soluciones como material orientativo.

Según la Diputación de Malaga solo se trataba de un material de apoyo. La mayor parte de los opositores pensaron que como mucho caerían la mitad de las preguntas del CD, pero resulta que todas las preguntas fueron de las contenidas en el material que se vendía. Esta es una muestra en pdf del CD.

La oposición ha sido impugnada por sus numerosas irregularidades, entre ellas la falta de precintos de los exámenes, el no dejar llevarse a los opositores sus respuestas, falta de claridad y de igualdad.

Según el testimonio de varios opositores, según informa el diario El Confidencial, los exámenes estaban hechos para los que ya trabajaban en la Diputación, ya que las pruebas eran de consolidación, pero
 una consolidación es una cosa y otra cosa es directamente regalarles la plaza
Según la Diputación de Málaga el procedimiento de la venta del CD a cuatro euros la unidad, según una ordenanza de 2005 actualizada en 2009, se estableció en las pruebas de consolidación del año 2010. Anteriormente existía un libro a disposición de los opositores, si bien se cobraba por copias.

Que las Administraciones faciliten material orientativo a los opositores es algo muy loable, pero siempre que se cumplan los principios de igualdad y todo se haga con una pristina claridad.

Hacerlo es fácil con tan sólo cumplir tres puntos:

1) Claridad absoluta en la convocatoria

2) Cumplimiento escrupulosos de los procedimientos

3) Colgar el material orientativo en la página web del organismo y publicitarlo.


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viernes, marzo 27, 2015

Avance de la Oferta de Empleo Público para la Administración de Castilla y León

Check-list o lista de verificación

Según informaciones facilitadas por el sindicato CSIF y el diario La Opinión de Zamora, ya hay un avance de la Oferta de Empleo Público para la Administración de Castilla y León, estando distribuida esta en las siguientes plazas:


TURNO LIBRE


ADMINISTRACIÓN GENERAL Y ESPECIAL


ADMINISTRACIÓN GENERAL

- Cuerpo Superior de la Administración: 15

- Cuerpo de Gestión: 10

- Cuerpo Administrativo: 25

- Cuerpo Auxiliar Administrativo: 47


ADMINISTRACIÓN ESPECIAL

- Cuerpo Superior de Administración Económico-Financiera: 10

- Cuerpo Superior de Ingenieros de Montes: 7

- Cuerpo de Gestión Económico-Financiera: 5


Total: 119


PERSONAL DOCENTE


PROFESORES DE ENSEÑANZA SECUNDARIA

- Lengua Castellana y Literatura: 56

- Geografía e Historia: 55

- Matemáticas: 35

- Física y Química: 15

- Biología y Geología: 25

- Inglés: 72

- Francés: 10

- Educación Física: 15

- Orientación Educativa: 33

- Análisis y Química Industrial: 6

- Hostelería y Turismo: 15

- Mantenimiento de Vehículos: 6


PROFESORES TÉCNICOS FP

- Cocina y Pastelería: 12

- Organización y Procesos de Mantenimiento de Vehículos: 5


PROFESORES ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS

- Inglés: 12

- Alemán: 5


MÚSICA Y ARTES ESCÉNICAS

- Trompa: 5

- Viola: 4


ARTES PLÁSTICAS Y DISEÑO

- Dibujo Artístico y Color: 5


Total: 391


PERSONAL SANITARIO


LICENCIADOS ESPECIALISTAS

 - Anatomía Patológica: 9

- Anestesiología y Reanimación: 17

- Aparato Digestivo: 8

- Cardiología: 8

- Cirugía General y Aparato Digestivo: 11

- Cirugía Ortopédica y Traumatología: 19

- Dermatología Médico-Quirúrgica y Veneorología: 8

- Farmacia: 12

- Hematología: 8

- Rehabilitación: 8

- Medicina Intensiva: 9

- Medicina Interna: 9

- Nefrología: 8

- Neumología: 8

- Obstetricia y Ginecología: 11

- Oftalmología: 10

- Otorrinolaringología: 10

- Pediatría y sus áreas específicas: 27

- Psiquiatría: 17

- Radiodiagnóstico: 20

- Urgencia Hospitalaria: 10


RESTO PERSONAL SANITARIO

- Matrona: 9

- Fisioterapeutas: 8

- Técnicos de laboratorio: 8

- Técnico de Anatomía Patológica: 8

- Técnico en cuidados auxiliares de enfermería: 63


PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS

- Auxiliares administrativos: 24

- Celadores: 31


Total: 411


PROMOCIÓN INTERNA


ADMINISTRACIÓN GENERAL Y ESPECIAL


ADMINISTRACIÓN GENERAL

- Cuerpo Superior de la Administración: 15

- Cuerpo de Gestión: 10

- Cuerpo Administrativo: 20

- Auxiliar: 20


ADMINISTRACIÓN ESPECIAL

- Cuerpo de Psicólogos: 8

- Cuerpo Superior de Administración Económico-Financiera: 10

- Cuerpo de Gestión Económico-Financiera: 5


Total: 83


PERSONAL LABORAL

- Auxiliar Enfermería: 10

- Ayudantes Técnicos Educativos: 12

- Cocineros: 10

- Cuidador Técnico Servicios Asistenciales: 20

- Oficial 1ª Oficios Varios: 8


PERSONAL ESTATUTARIO

- Medicina de Familia y Comunitaria: 40

- Enfermero: 60

- Trabajadores sociales: 5


Total: 105


Tan sólo se trata del avance de un borrador y como tal hay que tenerlo en cuenta, sin embargo fuentes consultadas afirman que no va a haber variaciones o si las hay van a ser muy escasas. La Oferta Pública de Empleo de la comunidad de Castilla y León será publicada próximamente en el boletín oficial de la autonomía (BOCYL).

sábado, marzo 21, 2015

Aprobada la Oferta Pública de Empleo para el año 2015

Exámenes de oposiciones

En el Consejo de Ministros de 20 de marzo de 2015, el gobierno español aprobó la Oferta de Empleo Público para el año 2015. Los detalles se pueden consultar en este enlace y en esta presentación.

Como resumen, avance y conclusiones se pueden mostrar las siguientes:

1) Entre la Oferta de Empleo Público ordinaria de 2015 y la Oferta de Empleo Público extraordinaria se ofertan 11.250 plazas, de las que 7.416 serán para el turno libre y 3.834, para promoción interna. Las 11.250 plazas para 2015 son 8.351 plazas más que en 2014, cuando se convocaron 2.899. En turno libre, las 7.416 nuevas plazas para este año, frente a las 1.211 plazas de 2014, representan un 340 % más. En promoción interna, las 3.834 plazas que se convocan este año, frente a las 1.688 de 2014, suponen un 44,2 %. ¿Recuperación de la crisis o electoralismo? Al margen de la respuesta, supone una oportunidad que no veíamos en años.

2) La tasa de reposición para servicios esenciales aumenta al 50 por 100. ¿Se va a mantener pasadas las elecciones? ¿qué se van a considerar servicios esenciales? Incluso la Administración puede determinar cuáles son las áreas prioritarias en las que debe reforzar su personal para prestar la mejor atención a los ciudadanos, incluso por encima del 100 %.

3) Se refuerza extraordinariamente la promoción interna, un 79 % sobre 2014, que se eleva a 3.834 plazas, entre las que destacan 2.708 plazas en la Administración General del Estado, 596 en Justicia y 480 para Policía y Guardia Civil.

4) La distribución de plazas ofertadas (se pueden consultar con detalle en los enlaces del principio) indica un mayor número de ellas es la administración tributaria, justicia y cuerpos y fuerzas de seguridad del Estado. No hay que olvidar que muchas de las competencias públicas están cedidas a las comunidades autónomas, por lo que habrá que estar atentos sus ofertas de empleo público.

5) Son difíciles tiempos para opositar, el esfuerzo va a ser durísimo, pero el premio va a merecer la pena, y más en estos tiempos de precariedad laboral. Nadie mejor que tú para valorar si lanzarse a ello o no lanzarse. Si no tienes alternativa, la respuesta está clara, pero si la tienes ¿qué hacer? Quizá estos estos consejos puedan ayudarte. En todo caso, mucha suerte, ya sea en la elección o en la oposición.